Полное ведение кадрового делопроизводства. Участие в разработке локально-нормативных актов. Контроль и своевременное изменение штатной расстановки и штатного расписания.

Высшее образование. Дополнительное бизнес-образование как преимущество. Регулярное участие в программах повышения квалификации, курсах и тренингах, владение современными методами, способами...

Полный цикл работы по подбору персонала (вахтовый рабочий персонал, ИТР, специалисты): поиск, привлечение, подбор и отбор кандидатов на вакантные должности...

Понимание основного функционала и методик HR специалиста. Опыт работы в подборе персонала на линейные позиции (массовый и точечный подбор).

Отбор офисных сотрудников/сотрудников в отдел продаж, проведение первичных собеседований. Анализ рыночной ситуации, разработка мероприятий по увеличению выручки.

Знание технологии продаж, опыт личных продаж, аналитика продаж, опыт управления продажами/управления персоналом. Организаторские способности. Опыт разработки проведения маркетинговых мероприятий.

Помощь в назначении встреч. Активное участие в жизни коллектива.

Активная жизненная позиция и любовь к людям :).

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме(100чел). -хранение, заполнение трудовых книжек. -формирование табеля учёта рабочего времени. --ведение воинского учëта.

Аналогичный опыт работы. Знания трудового законодательства. Желателен опыт работы на производственных предприятиях. Знание и опыт работы в программе 1С...

Полный цикл работы по подбору персонала (вахтовый рабочий персонал): поиск, привлечение, подбор и отбор кандидатов на вакантные должности/профессии, сбор...

Понимание основного функционала HR специалиста. Опыт работы в подборе персонала на линейные позиции (массовый и точечный подбор). Стаж работы в...