лидер рынка недвижимости России*

Работа в «Этажах» –
для тех, кто хочет
большего

№1 агентство недвижимости по версии Сбербанк**

№1 РАБОТОДАТЕЛЬ СРЕДИ АГЕНТСТВ НЕДВИЖИМОСТИ, СОГЛАСНО РЕЙТИНГУ HH 2023

23 тыс.

Экспертов

240

Городов и 14 стран присутствия – работа из любого региона

23

Года на рынке

Стабильная бизнес-система, эффективно работающая даже в кризисы:

+40%

Выручки ежегодно
с 2008 года

+20%

Выручки с весны
2022.

Бесплатные сервисы для эффективной работы: IT инструменты (онлайн кабинет для риелтора и клиента, мобильное приложение, CRM и т.д.), ипотечный брокеридж, юридическая и маркетинговая поддержка.

Собственный сайт-агрегатор:

>400 тыс.

Объектов в базе

5 млн.

До 5 млн. визитов в месяц

Стабильная бизнес-система, эффективно работающая
даже в кризисы:

>30

Более 30 УТП для клиента, включая гарантию безопасности сделки

>1200

Собственный учебный центр и более 1200 обучающих программ

Этажи - компания, уже 21 год привлекающая клиентов надежной репутацией и высокими стандартами качества!

Основные направления работы:

  • покупка, продажа, жилой и коммерческой недвижимости, аренда;
  • ипотечный брокеридж;
  • дополнительное сервисное сопровождение (страховой брокеридж, юридическое соправождение и др.).

Современный подход к управлению компанией, полностью автоматизированные бизнес-процессы, высокие стандарты качества, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас одной из передовых российских риэлторских компаний.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ДЛЯ ВАС:

  • Работа в крутой команде;
  • Официальное трудоустройство;
  • Форма оплаты: оклад + KPI + %, отсутствие потолка по заработной плате;
  • Возможность карьерного роста;
  • Бесплатное вводное обучение, процесс адаптации и вхождения в должность;
  • Всесторонняя поддержка: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба качества.
  • Перспективный рынок с всегда востребованным товаром;
  • Интересные и амбициозные задачи;
  • Вы сами управляете своим временем, процессами и командой.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

  • Формирование команды специалистов по продаже недвижимости (участие в найме, адаптации и обучении);
  • Планирование и анализ работы группы;
  • Обеспечение валовых показателей по валовой выручке своей группы, участие в процессе продаж;
  • Работа над командообразованием, развитием корпоративной культуры;
  • Организация и личное участие в переговорах с крупными клиентами

ЧТО МЫ ИЩЕМ:

  • Умение работать с личной мотивацией сотрудников (иметь представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части);
  • Опыт работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях не менее года;
  • Опыт управления отделом (не менее 6 человек), с положительным финансовым результатом;
  • Высшее образование;
  • Управленческие и организационные навыки;
  • Желание самореализоваться материально и профессионально на динамично растущем рынке недвижимости.

ЖДЕМ ВАС В НАШУ КОМАНДУ!

Подпишитесь на push-уведомления hh.ru
4,1очень хорошо
Оценка Dream Job
78%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Менеджер по персоналу
Июль 2024
Гиюкий график, потрясающий коллектив, высокие доходы, руководители, настроенные на развитие своих сотрудников
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их
4,1