Работа в области управления персоналом, тренинги в Кемерове
69 вакансий
Параметры поиска
Сортировка
Отрасль компании
Ведение кадрового делопроизводства. Подбор персона. Сдача отчетности. Работа с входящей и исходящей корреспонденцией. Организация приема посетителей. Жизнеобеспечение офиса.
Опыт работы от одного года. Высшее образование. Знание ПК, ПО: программы Microsoft office, 1 С (ЗУП).
Ведение кадрового учета нескольких организаций. Составление нормативных документов.
Знание действующего трудового законодательства. Опытный пользователь ПК. Умение пользоваться оргтехникой. Законченное высшее образование обязательно. Желание учиться и профессионально развиваться.
Меня зовут Валентин. Я занимаюсь производством и продажей очагов для костра и товаров для зон отдыха в загородных домах с...
У вас должен быть: - Включен телефон 24/7. - Вы должны быть доступны в мессенджерах (telegram, wa). - Опыт написания текста в...
Ведение кадрового документооборота (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, формирование личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек и т...
В/о. Успешный аналогичный опыт работы от 5 лет (в компании с численностью от 150 чел.). Ответственность. Стрессоустойчивость. Инициативность.
Формирование и реализация социальной политики на предприятии и в регионе, разработка социальных программ для работников и населения региона.
Навыки формирования социальной политики и корпоративной культуры.
СПЕЦИАЛИСТ ПО ПОДБОРУ НА ПРОЕКТ (с расширенным функционалом). Ключевая задача. Обеспечить укомплектованность штата на проект. Обязанности: - подбор персонала (ИТР, производственный...
опыт работы по строительным вакансиям.
Ведение табеля учета рабочего времени. Ведение документооборота: формирование приказов, служебных записок, отправка документов в исполнительный аппарат. Работа с персоналом в...
Уверенные навыки работы в офисных компьютерных программах (Word, Excel, электронная почта, Lynс, 1с ЗУП 3.0). Оперативность в работе...
Ведение кадрового документооборота на 700 человек (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, формирование личных дел сотрудников, сдача документов в архив...
Навыки работы в программах 1 С 8.3, SAP желательно. Отличные знания ТК РФ, основ организации делопроизводства, а также правил...
Подбор персонала для компании. Разработка и организация входного тестирования. Оценка кандидатов. Разработка и внедрение аттестации на предприятии.
Образование высшее (Управление персоналом, Гос. и муниципальное управление). Опыт работы от 3-х лет по подбору персонала, желательно в строительной...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, увольнение, отпуска, больничные и пр.). Ведение личных дел сотрудников и трудовых книжек.
Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 лет обязателен! Опыт работы в организациях с численностью более 300 чел.
Оформление приказов по личному составу (о приеме, переводе и увольнении работников) в соответствии с Трудовым законодательством. Оформление приказов об отпуске.
Опыт ведения КДП от 3-х лет на производственных предприятиях. Отличное знание программы 1С ЗУП 8.3.
Поиск, подбор курьеров в различных источниках. Определение внутренних/внешних источников привлечения персонала. Обучение, оценка и адаптация курьеров на рабочем месте.
Опыт работы в сфере массового поиска и подбора персонала от 6 месяцев. Умение работать в Word, Excel.
Поиск кандидатов на вакантные должности. - Взаимодействие со СМИ, центром занятости, учебными заведениями.
Успешный опыт подбора персонала от года. - Умение работать в многозадачности. - Желательно образование в сфере управления персоналом. - Опыт создания новых методов...
Активный подбор персонала разного профиля и разного уровня сложности (от 20 вакансий единовременно). Развитие современных каналов привлечения кандидатов.
Высшее образование. Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Знание технологий поиска и отбора персонала. Умение организовывать свое рабочее время...
Организация подготовки и обработки кадровой документации о приеме, переводе и увольнении работников предприятия. Оформление трудовых договоров с работниками .
Стаж работы по профилю не менее 1 года. Высшее образование.
Подбор продавцов-барменов в магазины разного формата: выбор источников, анализ их эффективности, проведение интервью, разработка процедур оценки. Адаптация персонала: контроль...
если у тебя есть опыт в массовом подборе, ты применяешь современные инструменты поиска персонала. - если у тебя есть опыт проведения...
Укомплектация штата сотрудниками (организация процесса подбора и найма персонала). Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат компании в г.
Опыт работы от 2-х лет в кадровой службе и подборе персонала. Знание трудового законодательства. Высокий уровень ответственности, внимательность, доброжелательность.
Оформление приёма, переводов, отпусков, увольнений сотрудников. Ведение и оформление кадровой документации (книги учета, журналы регистрации, реестры, графики отпусков).
Уверенный пользователь ПК (желательно наличие опыта работы в программе 1С ЗУП). Обязателен опыт кадровой работы, знание трудового законодательства, основ...
Организация собеседований,приглашение кандидатов на собеседование. Работа св входящими/Исходящими звонками. Отчетность о проделанной работе.
Ответственность,ориентация на результат. Умение работать с большим объемом информации, самоорганизованность. Готовность к активной работе. Уверенный пользователь ПК.
Эффективное руководство магазином, обеспечение достижения высоких показателей работы магазина (выручка, конверсия, средний чек т.д.). Контроль расчетно-кассового обслуживания и...
Опыт работы менеджером/директором магазина обязателен. Знание технологии приема, выкладки и продажи товаров и методов учета товарных остатков.
Реализация проекта по формированию кадровой защищенности предприятия. Внедрение методологии проведения кадровых комитетов. Внедрение методологии формирования индивидуальных планов развития персонала, мониторинга...
Опыт работы в крупных организациях с системным подходом к управлению персоналом. Опыт формирования и развития кадрового резерва. Знание систем, методологий...
Подбор персонала и проведение собеседований. Адаптация и обучение персонала, создание командного духа. Координация и контроль работы персонала, закрытие заявки.
Опыт управления коллективом (линейный персонал). Опыт набора и управления персоналом. Опыт общения с заказчиком, решение трудностей. Уверенный пользователь ПК (MS...
Организация процессов обучения персонала и ведение сопровождающей документации. Координация проектов по обучению персонала на территориях присутствия Компании. Участие в формировании...
Высшее образование. Стремление к личностному и профессиональному росту. Грамотная устная и письменная речь. Аналитический склад ума. Уверенный пользователь ПК, знания...
Задача: Подбор персонала в соответствии с требованиями предприятия.
Опыт подбора персонала в промышленном секторе (желательно). Навыки ES, HH. Ориентация на результат, соблюдение сроков подбора. Высокая клиентоориентированность, коммуникативные и...
Работа с персоналом: адаптация, контроль, наставничество, организация обучения, составление рабочих графиков, мотивация, информирование о проведении рекламных акций. Работа с ассортиментом...
Опыт работы на позиции управляющий (директор, заведующий) в розничной торговле от 1-го года ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! Навыки продаж. Наличие управленческих навыков.
Анализ бюджетных отклонений и отклонений численности персонала. Оформление трудовых отношений и изменений. Ведение и контроль штатного расписания. Контроль расчета заработной...
Высшее образование (экономика, менеджмент), дополнительное образование в области HR - как преимущество. Опыт работы в ОТиЗ, отделе компенсаций и льгот, кадрового...
Расчет заработной платы. - Расчет отпускных, пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам. - Ведение кадрового учета (штат до 100 человек). -
Уверенный пользователь ПК, знание 1С, внимательность и аккуратность в работе, желание обучаться.
Активный подбор персонала (менеджеры по продажам - 90%, линейный офисный персонал). Работа с персоналом: адаптация, оценка и определение потребности в обучении.
Высшее образование. Опыт работы с персоналом от 1 года (работа в подборе розничного персонала(будет преимуществом. Готовность учиться.
Продвигать HR-бренд компании для действующих сотрудников и потенциальных кандидатов. Создавать и реализовывать план вовлечения сотрудников. Помогать сотрудникам знать что...
Работал маркетологом и хочешь развиваться в сфере HR маркетинга. Знаешь инструменты маркетинга. Есть опыт аналитики. Строишь процесс от задумки до...
Заниматься подбором персонала на тематических сайтах. Размещать вакансии в открытых источниках. Осуществлять поиск и отбор резюме, приглашать на собеседования.
Опыт работы от 1 года в сфере подбора персонала (массовый подбор + профильный подбор). Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь, стрессоустойчивость...
Узнать о жизни в компании 
Обучение полевой команды. Организация программы наставничества и ввода в должность. Проведение полевых тренингов для торговых представителей и супервайзеров.
Навыки подготовки, организации и проведения полевых и аудиторных тренингов, а так же других обучающих программ (курсы, мастер-классы, ворк-шопы...
Подбор персонала: анализ резюме, прием звонков, проведение собеседований, сбор рекомендаций. Ежедневное предоставление отчетности. Размещение объявлений о вакансиях, анализ рынка труда.
Оконченное высшее образование. Обязательный опыт работы в подборе персонала, в проведении собеседований и успешном закрытии вакансий. Грамотная устная\письменная речь...
Организация набора персонала в соответствии с требованиями и планами развития Компании. Планирование, организация и проведение собеседований с кандидатами на вакантные...
Уверенный пользователь ПК, 1С:ЗУП. Образование высшее. Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года. Наличие навыков набора...
Администрирование процесса подбора подбора персонала в компанию : согласование заявки на подбор, составление профилей вакансий, определение наиболее оптимальных путей поиска, проведение...
ОПЫТ РАБОТЫ НА ПОЗИЦИИ HR РУКОВОДИТЕЛЯ НЕ МЕНЕЕ 3-Х ЛЕТ. Хорошо развитые коммуникативные навыки. Опыт построения системы работы с...
Проведение консультаций по услугам компании, оперативное обслуживание клиентов. Подготовка коммерческих предложений по корпоративному шаблону, сопровождение и контроль сделок.
Образование не ниже средне-специального. Грамотная речь, коммуникабельность. Активность, целеустремленность, клиентоориентированность. Высокая обучаемость, стремление развиваться и расти в компании.
Активный поиск и подбор персонала. Проведение первичных собеседований. Закрытие вакансий. Участие в обучении, адаптации и развитии сотрудников. Размещение объявлений в...
Высшее/средне-специальное образование. Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная/письменная речь. Опыт подбора персонала (преимуществом будет опыт работы в сфере...
Проведение диагностики и аналитической работы бизнес – процессов. Поиск потенциала для улучшений. Подготовка и реализация инициатив и проектов повышения эффективности.
Высшее образование техническое (горное, химическое, ремонтное) или экономическое. Практический опыт внедрения Lean инструментов. Уверенный пользователь ПК. Опыт аналогичной работы от...
Планирование, организация и контроль эффективной операционной деятельности салона. Оперативное решение всех административно-хозяйственных вопросов. Обеспечение выполнения основных плановых показателей розничного...
Опыт работы от 2-х лет Управляющим в розничном магазине. Понимание и знание бизнес-процессов работы магазина. Развитые управленческие и...
подбор персонала в г. Кемерово. - проведение специализированного тестирования кандидатов.
высшее образование. - опыт работы в сфере рекрутмента, продажах и/или кадрового делопроизводства желателен. - желание развиваться в области HR. -
Подбор персонала. Контроль стажировки и аттестации Сотрудников (11 магазинов, в том числе г. Новокузнецк, г. Новосибирск, г. Ленинск-Кузнецкий).
Творческое мышление. Наличие увлекательного хобби: рукоделие, шитьё, дизайн....(будет преимуществом). - Умение планировать и работать на результат. - Эмоциональная уравновешенность и позитивный...
Можно работать из дома
Подбор учителей, телемаркетологов, менеджеров в нашу школу. Оперативная связь с кандидатами в переписке. По желанию - звонки, посещение вузов и конференций.
Опыт в подборе персонала, «холодных продаж» или поиска и консультирования клиентов в сети Интернет. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь.
Комплексное ассистирование директору гипермаркета. Обеспечение необходимых директору гипермаркета технических и организационных условий для выполнения работы (заказ билетов, организация деловых встреч...
Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь ПК. Знание английского языка на уровне Intermediate.
Руководство региональным офисом по работе с персоналом торговых объектов. — Обеспечение комплектности действующих и открывающихся торговых объектов. — Разработка мероприятий по привлечению...
Высшее образование (желательно профильное). — Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. — Хорошее знание трудового законодательства, отличное владение ПК (Word...
Можно работать из дома
Массовый подбор линейного персонала (водители такси, курьеры, операторы колл-центра). Организация потока кандидатов. Рассказ кандидату об условиях вакансии.
Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт массового подбора будет являться преимуществом. Хорошие коммуникативные навыки, грамотная речь. Ответственность, доброжелательность.
Руководство региональным офисом по работе с персоналом торговых объектов: Обеспечение комплектности действующих и открывающихся торговых объектов. Разработка мероприятий по привлечению...
Высшее образование (желательно профильное). Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Хорошее знание трудового законодательства, отличное владение ПК (Word...
Организация бизнес - тренингов для различных категорий сотрудников. Посттренинговое сопровождение (Проведение аттестации сотрудников; Выявление и анализ потребностей в обучении; Участие в...
ОПЫТ РАБОТЫ НА ПОЗИЦИИ HR-специалиста . Хорошо развитые коммуникативные навыки. Опыт построения системы работы с персоналом, кадровой политики.
Осуществление расчетно-кассовых операций, ведение кассовой документации. Консультирование покупателей, оказание помощи в выборе товара. Поддержание порядка в торговом зале, выкладка...
У тебя был аналогичный опыт работы. Ты ответственный, исполнительный, коммуникабельный и хочешь профессионально развиваться в сфере продаж. Ты активен, нацелен...
Ежедневный анализ движения товаров. Формирование заказов на прямые поставки товаров. Контроль и обеспечение эффективности работы приемки. Организация процесса возврата товаров...
Опыт аналогичной работы от 2-х лет. Знание технологии учета и приемки товара. Опытный пользователь ПК.
Управление и полное администрирование учебного процесса в Компании. Управление сотрудниками учебного отдела (методисты), их обучение, развитие, мотивация. Системная постановка и...
Опыт работы по управлению образовательным проектом (процессом) от 1 года. Желательно опыт работы в организации обучения взрослых и детей (преимущество).
Осуществлять управление организационными и распорядительными документами Общества (положения о структурных подразделениях, должностные инструкции, приказ о распределении полномочий между топ-менеджерами).
Высшее образование (желательно техническое). Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области экономики, нормирования и оплаты труда, программы повышения квалификации.
Многие выпускники вузов, как и многие другие люди, считают, что работа в области тренингов и управления персоналом приносящая хороший заработок – это выдумка. Наш сайт поможет развеять этот миф! Наш каталог вакансий всегда полон интересных и прибыльных предложений работы сотен направлений. Здесь вы без труда сможете найти вакансии в области тренингов и управления персоналом любых специальностей: начиная с ассистента в отделе кадров, вплоть до руководителя отдела. Начните новую, яркую жизнь с новой должности!